Elenco recensioni inserite da: Giuseppe Filippi

1962 recensioni.

RETRIBUZIONI CONVENZIONALI 2024 PER LAVORO ALL’ESTERO

Il Ministero del lavoro ha aggiornato i valori applicabili per il corrente anno.

Autore: Magnani Michela Fonte: Guida al Lavoro nr. 13 del 26/03/2024 pag. 38

Recensione di Giuseppe Filippi


TELELAVORO TRANSFRONTALIERO, COSI’ LE RICHIESTE DI DEROGA DELLA LEGISLAZIONE PREVIDENZIALE APPLICABILE

Con il messaggio n. 1072 del 13 marzo 2024 l’Inps ha fornito le istruzioni operative per mantenere la legislazione del Paese del datore di lavoro.

Autore: De Chaurand Vittorio Fonte: Guida al Lavoro nr. 13 del 26/03/2024 pag. 17

Recensione di Giuseppe Filippi


DECRETO PNNR, PER I BENEFICI NORMATIVI E CONTRIBUTIVI NUOVE REGOLE DA MARZO 2024

Il d.l. 19/2024 ha modificato la normativa in materia di requisiti per l'applicazione dei benefici.

Autore: Bonati Gabriele Fonte: Guida al Lavoro nr. 12 del 19/03/2024 pag. 19

Recensione di Giuseppe Filippi


DECRETO PNNR, PENALMENTE SANZIONATA LA SOMMINISTRAZIONE NON AUTORIZZATA.

Il d.l. n. 19/2024 ha inasprito la disciplina sanzionatoria della somministrazione.

Autore: Iacopini Antonella Fonte: Guida al Lavoro nr. 12 del 19/03/2024 pag. 16

Recensione di Giuseppe Filippi


MILLEPROROGHE: CONTRATTI A TERMINE STIPULABILI PER ESIGENZE ORGANIZZATIVE FINO AL 31 DICEMBRE 2024

La legge 23 febbraio 2024 n. 18, di conversione del d.l. 215/2023, ha differito il termine originariamente fissato dal c.d. Decreto Lavoro.

Autore: Delle Cave Mariano Fonte: Guida al Lavoro nr. 11 del 14/03/2024

Recensione di Giuseppe Filippi


INSUBORDINAZIONE DEL LAVORATORE E GIUSTA CAUSA DI LICENZIAMENTO

Con l’ordinanza n. 4320 del 19 febbraio 2024 la Corte di Cassazione si è pronunciata su un  licenziamento per giusta causa.

Autore: Dui Pasquale - Beccaria Luigi Antonio Fonte: Guida al Lavoro nr. 11 del 14/03/2024

Recensione di Giuseppe Filippi


ESTORSIONE NEI CONFRONTI DEL LAVORATORE SOLO ALL’INTERNO DI UN RAPPORTO DI LAVORO

Il delitto di estorsione presuppone un rapporto di lavoro già in essere.

Autore: Borghi Luca Fonte: Guida al Lavoro nr. 10 del 05/03/2024 pag. 36

Recensione di Giuseppe Filippi


TUTELE CRESCENTI: ANCORA UNA VOLTA IL JOBS ACT NON CONVINCE LA CORTE COSTITUZIONALE

Con la sentenza n. 22 del 22 febbraio 2024 la Corte Costituzionale si è pronunciata sulla legittimità dell’art. 2, comma 1, del d. lgs. 23/2015.

Autore: Bottini Aldo Fonte: Guida al Lavoro nr. 10 del 05/03/2024 pag. 12

Recensione di Giuseppe Filippi


NASPI O DIS-COLL: NESSUNA DICHIARAZIONE DI DISPONIBILITA’ (DID) PER I MINORI DI 16 ANNI

Il messaggio Inps n. 750 del 20 febbraio 2024 ha precisato i limiti di età per la richiesta dell’indennità.

Autore: Non definito Fonte: Guida al Lavoro nr. 09 del 27/02/2024 pag. 35

Recensione di Giuseppe Filippi


CIGO PER EVENTI METEO: IL CONTESTO LAVORATIVO VINCOLA L’ISTRUTTORIA

Con il messaggio n. 694 del 15 febbraio 2024 l’Inps ha illustrato il procedimento e i criteri per la concessione dell’ammortizzatore sociale.

Autore: Marrucci Mauro Fonte: Guida al Lavoro nr. 09 del 27/02/2024 pag. 22

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