MATERNITA’. DIRITTO ALL’ASTENSIONE ANCHE SENZA CERTIFICATO MEDICO

[Interessante]

  Recensione di Giuseppe Filippi     Pubblicata il 30/01/2024

Autore: Non definito Fonte: Guida al Lavoro nr. 05 del 30/01/2024 pag. 23

Classificazione:
Area Lavoro
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Previdenza
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INPS

  • L’INPS gestisce la quasi totalità della previdenza italiana, assicurando la maggior parte dei lavoratori autonomi e dei dipendenti del settore pubblico e privato.

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Il messaggio Inps n. 287 del 22 gennaio 2024 ha chiarito le conseguenze del mancato invio telematico del certificato medico.

Se il medico non trasmette telematicamente il certificato per il congedo di maternità, il datore di lavoro non può vietare alla propria dipendente di assentarsi a tale titolo.

Si tratta di un diritto indisponibile, il cui esercizio non può essere impedito dal mancato invio del predetto certificato.

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Recensione di:

Giuseppe Filippi

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